master's thesis
Employee reward systems and related motivation theories

Katarina Puškadija (2017)
University of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
Department of Organization
Cite this document...

Puškadija, K. (2017). Sustavi nagrađivanja zaposlenika i s njima povezane motivacijske teorije (Master's thesis). Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:460728

Puškadija, Katarina. "Sustavi nagrađivanja zaposlenika i s njima povezane motivacijske teorije." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:460728

Puškadija, Katarina. "Sustavi nagrađivanja zaposlenika i s njima povezane motivacijske teorije." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2017. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:460728

Puškadija, K. (2017). 'Sustavi nagrađivanja zaposlenika i s njima povezane motivacijske teorije', Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, accessed 16 July 2019, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:460728

Puškadija K. Sustavi nagrađivanja zaposlenika i s njima povezane motivacijske teorije [Master's thesis]. Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics; 2017 [cited 2019 July 16] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:460728

K. Puškadija, "Sustavi nagrađivanja zaposlenika i s njima povezane motivacijske teorije", Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, Varaždin, 2017. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:460728