prikaz prve stranice dokumenta Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika
Pristup korisnicima matične ustanove
diplomski rad
Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika
2013. urn:nbn:hr:211:564891
Zanjko, Emina
Sveučilište u Zagrebu
Fakultet organizacije i informatike
Katedra za organizaciju

Citirajte ovaj rad

Zanjko, E. (2013). Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika (Diplomski rad). Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko, Emina. "Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ." Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2013. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko, Emina. "Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ." Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2013. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko, E. (2013). 'Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ', Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, citirano: 20.04.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko E. Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika [Diplomski rad]. Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike; 2013 [pristupljeno 20.04.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

E. Zanjko, "Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ", Diplomski rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, Varaždin, 2013. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovTržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika
Naslov (engleski)Labour marker and status of the underrepresented groups of employees
AutorEmina Zanjko
MentorVioleta Vidaček-Hainš (mentor)
MBZ: 246435
Član povjerenstvaMarina Klačmer Čalopa
MBZ: 246461
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Sveučilište u Zagrebu
Fakultet organizacije i informatike
(Katedra za organizaciju)
Varaždin
Datum i država obrane2013-09-12, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Informacijske i komunikacijske znanosti
Organizacija i informatika
Sažetak
Kako se kroz stoljeća susrećemo sa raznim oblicima diskriminacije, predrasuda te stereotipa kroz diplomski rad istražila sam kakva je ona prilikom zapošljavanja, a i samog rada u organizacijama posebice kod žena, muškaraca, starijih zaposlenika i osoba s invaliditetom. Pojašnjen je sam pojam tržišta rada, te kako su slabije zastupljene skupine zaposlenika zastupljene na njemu, tj. koje je stanje na tržištu rada u Republici Hrvatskoj, te primjeri dobre prakse. Rad se, također, sastoji i od praktičnog dijela, odnosno istraživanja kojim je potkrijepljen prethodno spomenuti teorijski dio rada.
Ključne riječi
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:211:564891
Studijski programNaziv: Ekonomika poduzetništva
Vrsta studija: sveučilišni
Stupanj studija: diplomski
Akademski / stručni naziv: magistar/magistra ekonomike poduzetništva (mag. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Imenovanje-Nekomercijalno-Bez prerada 3.0 (CC BY-NC-ND 3.0)
Javna napomenaZbog automatske konverzije u pdf moguće su manje nepodudarnosti između originalnog dokumenta i verzije pohranjene u repozitorij.
Datum i vrijeme pohrane2017-01-26 13:46:59