prikaz prve stranice dokumenta Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika
Access restricted to students and staff of home institution
master's thesis
Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika
2013. urn:nbn:hr:211:564891
Zanjko, Emina
University of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
Department of Organization

Cite this document

Zanjko, E. (2013). Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika (Master's thesis). Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko, Emina. "Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2013. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko, Emina. "Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2013. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko, E. (2013). 'Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ', Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, accessed 04 December 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Zanjko E. Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika [Master's thesis]. Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics; 2013 [cited 2024 December 04] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

E. Zanjko, "Tržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika ", Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, Varaždin, 2013. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:564891

Please login to the repository to save this object to your list.
Metadata
TitleTržište rada i položaj slabije zastupljenih skupina zaposlenika
Title (english)Labour marker and status of the underrepresented groups of employees
AuthorEmina Zanjko
MentorVioleta Vidaček-Hainš (mentor)
MBZ: 246435
Committee memberMarina Klačmer Čalopa
MBZ: 246461
GranterUniversity of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
(Department of Organization)
Varaždin
Defense date and country2013-09-12, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Information and Communication Sciences
Organization and Informatics
Abstract
Kako se kroz stoljeća susrećemo sa raznim oblicima diskriminacije, predrasuda te stereotipa kroz diplomski rad istražila sam kakva je ona prilikom zapošljavanja, a i samog rada u organizacijama posebice kod žena, muškaraca, starijih zaposlenika i osoba s invaliditetom. Pojašnjen je sam pojam tržišta rada, te kako su slabije zastupljene skupine zaposlenika zastupljene na njemu, tj. koje je stanje na tržištu rada u Republici Hrvatskoj, te primjeri dobre prakse. Rad se, također, sastoji i od praktičnog dijela, odnosno istraživanja kojim je potkrijepljen prethodno spomenuti teorijski dio rada.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:211:564891
Study programmeTitle: Economics of Entrepreneurship
Study programme type: university
Study level: graduate
Academic / professional title: magistar/magistra ekonomike poduzetništva (magistar/magistra ekonomike poduzetništva)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported (CC BY-NC-ND 3.0) icon
Public noteZbog automatske konverzije u pdf moguće su manje nepodudarnosti između originalnog dokumenta i verzije pohranjene u repozitorij.
Created on2017-01-26 13:46:59