prikaz prve stranice dokumenta Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama
Access restricted to students and staff of home institution
master's thesis
Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama
2015. urn:nbn:hr:211:520522
Kos, Lorena
University of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
Department of Organization

Cite this document

Kos, L. (2015). Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama (Master's thesis). Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:520522

Kos, Lorena. "Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:520522

Kos, Lorena. "Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama." Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:520522

Kos, L. (2015). 'Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama', Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, accessed 30 October 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:520522

Kos L. Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama [Master's thesis]. Varaždin: University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics; 2015 [cited 2024 October 30] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:520522

L. Kos, "Upravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama", Master's thesis, University of Zagreb, Faculty of Organization and Informatics, Varaždin, 2015. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:520522

Please login to the repository to save this object to your list.
Metadata
TitleUpravljanje ljudskim potencijalima u poslovnom organizacijama
Title (english)Human Resources Management in the Business Organizations
AuthorLorena Kos
MentorVioleta Vidaček-Hainš (mentor)
MBZ: 246435
Committee memberGoran Bubas
MBZ: 210852
GranterUniversity of Zagreb
Faculty of Organization and Informatics
(Department of Organization)
Varaždin
Defense date and country2015-09-23, Croatia
Scientific / art field,
discipline and subdiscipline		SOCIAL SCIENCES
Information and Communication Sciences
Organization and Informatics
Abstract
U radu su opisani određeni pojmovi iz poslovne funkcije upravljanja ljudskim potencijalima u poslovnim organizacijama. Uz kratak teorijski uvod u temu, najprije su definirani pojmovi vezani uz motivaciju i selekciju zaposlenika kao pozitivni elementi spomenute funkcije. Nakon toga obrađeni su sukobi i stres na radnom mjestu kao negativni elementi, te je na kraju rad potkrijepljen istraživanjem koje proučava korelaciju između spomenutih pojmova.
Keywords
Languagecroatian
URN:NBNurn:nbn:hr:211:520522
Study programmeTitle: Economics of Entrepreneurship
Study programme type: university
Study level: graduate
Academic / professional title: magistar/magistra ekonomike poduzetništva (magistar/magistra ekonomike poduzetništva)
Type of resourceText
File originBorn digital
Access conditionsAccess restricted to students and staff of home institution
Terms of useLicence Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported (CC BY-NC-ND 3.0) icon
Created on2017-01-25 13:50:35