prikaz prve stranice dokumenta Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima

Jarčov, Tea
Sveučilište u Zagrebu
Fakultet organizacije i informatike
Katedra za organizaciju

Citirajte ovaj rad

Jarčov, T. (2015). Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima (Završni rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:929742

Jarčov, Tea. "Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima." Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:929742

Jarčov, Tea. "Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima." Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:929742

Jarčov, T. (2015). 'Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima', Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, citirano: 22.10.2020., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:929742

Jarčov T. Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima [Završni rad]. Varaždin: Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike; 2015 [pristupljeno 22.10.2020.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:929742

T. Jarčov, "Utjecaj organizacijske kulture na donošenje odluka u malim poduzećima", Završni rad, Sveučilište u Zagrebu, Fakultet organizacije i informatike, Varaždin, 2015. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:211:929742

Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.